![]() |
|
#1
|
|||
|
|||
Ik denk dat iemand die echt puur werkt voor uurloon alleen of meer werkt voor effectief geld en niet omdat ze echt graag doen. Ik denk als je per uur betaald wordt en je zou mogen kiezen hoelang je werkt mensen een pak minder zouden werken omdat ze maar streven naar een bepaald bedrag of heel veel gaan werken om zoveel mogelijk te verdienen op een dag.
Ik denk dat het beter is dat je betaalt wordt naargelang hoe hard je werkt en niet naar de tijd dat je klopt. Je hebt mensen die een hele dag niets doen maar wel betaald worden en soms meer dan iemand die zeer hard werkt. Als we zo'n systeem zouden hebben zou het allemaal een pak anders lopen. Niet dat ik denk dat het de absolute oplossing zou zijn want als bazen dan mogen bepalen zou er weinig betaalt worden en heel subjectief uitbetaalt worden.
__________________
"These are my principles. If you don't like them, I have others." - G. Marx. |
#2
|
|||
|
|||
Ik denk dat het nooit juist zal verlopen op gebied van uitbetalen. Er zal altijd wel iets zijn waardoor mensen toch meer krijgen dan ze eigenlijk verdienen op basis van hard werken.
Mensen die per uur betaald worden, gaan zoals eerder al eens werd vermeld, kiezen hoelang ze werken en dus gaan ze een pak minder werken omdat ze maar streven naar een bepaald bedrag of heel veel gaan werken om zoveel mogelijk te verdienen op een dag. Maar een nadeel bij 'maandloon' is dan weer dat de mensen soms minder uren maken in een maand waardoor de verhouding niet zal kloppen met het geld dat ze verdienen. En zoals hieronder ook al is vermeld heeft een maandloon wel een voordeel dat je elke maand een vast bedrag hebt. |