Ik vind dit oneerlijke praktijken. Vaak krijgen jongeren daardoor geen gelijke kansen. Soms willen jongeren ook wel eens in een andere sektor staan dan waar hun ouders werken en dan krijgen ze hier zeker geen kans toe.
Bij ons in de buurt is het hier algemeen geweten dat je in de plaatselijke supermarkten geen job krijgt als je geen familie of kennissen binnen deze kring hebt. Ik vind dit jammer, want iedereen heeft hetzelfde recht op een leuke, goede vakantiejob, maar zo zijn de beste steeds voor de bevoordeelden.

Uit eigen ervaring weet ik dat de kinderen van de werknemers vaak minder goed hun best doen tijdens het uitoefenen van hun vakantiejob. Zij denken maar al te vaak dat het vanzelfsprekend is dat zij de job aangeboden krijgen en er niet hun best voor moeten doen, want 'ons mama werkt hier en ik mag volgend jaar toch terug komen...'. (Er zijn natuurlijk altijd uitzonderingen op de regel en het kan best zijn dat het er elders helemaal anders aan toe gaat, maar ik heb nog maar op 1 plaats een vakantiejob gehad, dus mijn visie hierop is niet zo breed.)

Ik heb zelf tijdens mijn eerste jaar dat ik vakantiewerk deed heel hard moeten werken opdat ik enig respect kreeg van de vaste werknemers terwijl 'de kinderen van' direct werden opgenomen in de ploeg. Nadat mijn 'werkmaand' erop zat, heb ik toch van enkele vaste werknemers te horen gekregen dat ze liever mij het volgende jaar zouden terug zien dan de andere jobstudenten, omdat ik echt mijn best heb gedaan en erg hard heb gewerkt. Dat heeft nu uiteindelijk wel z'n vruchten afgeworpen, want ik word al voor het vierde jaar op rij teruggevraagd voor vakantiewerk tijdens de zomermaanden en sinds kort ook tijdens de kortere vakanties.

Als ik dit zo vertel, lijkt het me voor de werkgevers misschien beter om juist geen kinderen van werknemers aan te nemen. Op die manier zijn alle jobstudenten gemotiveerd om te werken en zullen ze zeker en vast hun best doen om te mogen blijven en om eventueel het volgende jaar te mogen terugkomen...

Dat kinderen van het personeel voorrang krijgen is maar normaal vind ik. Ik heb ook twee jaar vakantiewerk gedaan bij Daf trucks omdat mijn vader daar werkt( en ja nu nog steeds ). Dus mij hoor je zeker niet klagen!
Toen ik 16 jaar was heb ik me ook ingeschreven bij een interim bureau om vakantiewerk te zoeken.
Voor de mensen die tijdens het ganse jaar een centje willen bij verdienen, horeca is de place to be