![]() |
|
![]() |
|
Onderwerp Opties | Stem op Onderwerp | Weergave Modus |
|
#1
|
|||
|
|||
Moederschapsverlof
Mijn mening loopt parallel aan het mening van Sanne, al verwacht ik niet dat dit veel spanningen te weeg zal brengen binnen een relatie. Moederschapsverlof is bedoeld om te zorgen voor het kind. Als dit hier niet voor gebruikt wordt, vind ik dat het ook niet onder deze noemer opgenomen mag worden. Ik denk dat elke moeder wel zal aanvoelen wanneer het wel en niet goed is om het moederschapsverlof (gedeeltelijk) door de spelen naar de vader. Het is belangrijk dat het kind met beide ouders een band kan opbouwen. Zou het daarom mogelijk zijn om in plaats van 15 weken voor één ouder, 7.5 week te voorzien voor beide ouders? De band tussen ouders en kind zal op deze manier nog groter worden. Ik vind het idee van Rutten zeker geslaagd, maar het is hierbij wel belangrijk dat naar iedere ouder duidelijk gecommuniceerd wordt om zo misverstanden te vermijden.
|
#2
|
|||
|
|||
Ik volg de mening van Sanne en Sofie. Ik vind de argumenten die Rutten opnoemt zeker waar. Als je voor een kind kiest, kies je hier ook met twee voor. Zowel de man als vrouw moet dan de kans krijgen om tijd met het kind door te brengen. Ik denk dat dit veel positieve gevolgen heeft als de man en vrouw bijvoorbeeld samen de eerste 7 weken na de bevalling thuis zijn. Het kind ziet niet alleen de mama vaak, maar ziet ook constant de papa. De eerste weken zijn ook vaak hectisch met vele bezoekjes en zo kan de papa dat allemaal mee opvangen en staat de mama er niet alleen voor overdag. Ook het feit dat koppels zouden kunnen kiezen hoe ze het bevallingsverlof verdelen zou een mooie zaak zijn. Stel dat een mama al enkele weken voor de bevalling thuis zit om bepaalde redenen, is zij het thuis blijven misschien beu en kan zij vroeger terug beginnen werken terwijl de papa dan thuis blijft om voor het kindje te zorgen. Ik denk dat de vrijheid die men zo creëert zeker positief gaat zijn!
|